- 计算机软件/硬件
- 计算机系统/维修
- 通信(设备/运营/服务)
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- 办公用品及设备
- 机械/设备/重工
- 汽车/摩托车/零配件
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- 教育/培训
- 学术/科研
- 餐饮/娱乐/休闲
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- 交通/运输/物流
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- 能源(石油/化工/矿产)
- 能源(采掘/冶炼/原材料)
- 电力/水利/新能源
- 政府部门/事业单位
- 非盈利机构/行业协会
- 农业/渔业/林业/牧业
- 其他行业
4.5K~6K
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 一、岗位职责:
1. 统筹公司内、外账管理,规范账务处理流程,确保财务数据真实、准确,为经营决策提供有力支持;
2. 负责公司经营数据报表编制,确保财务数据准确性和时效性。
3. 负责原始单据的审核,授权范围内的收支、合同审核。
4. 负责供应链公司全盘账务处理。
5. 优化财务流程,提高财务团队的工作效率和质量。
6. 协调与税务、审计等部门的关系,维护良好外部合作。
二、任职要求:
1、年龄28-42岁,大专以上学历财经类专业,财务初级及以上职称;
2、5年以上财务工作经验,一年以上财务主管工作经验;
3、熟练操作财务软件及办公软件,熟悉财税法规,懂金蝶ERP系统;
4、沟通能力强、有团队意识,有一定抗压能力。
三、岗位福利:4500-6000+ ,双休、法定假、社保、工龄奖金、节日福利、带薪培训、定期团建等。
4.5K~6K/月 江西省 / 新余市 / 渝水区 大专 5-10年
环境好 年终奖 双休 五险一金 交通方便 管理规范 全勤奖 有年假 旅游
6小时前
8K~15K
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、安全评价师要求:
1、统招本科及以上学历,年龄30-60;
2、安全、机电、化工、电气自动化等专业毕业;
3、取得中级注册安全工程师、二级及以上安全评价师职业资格证书(二级评价师证书为2019年前取得),能全职上班;
4、有1年及以上安全评价报告编制的工作经验,有从事工贸行业安全评价经历、或有从事非煤地下矿山安全评价和现场管理经历和工作经验;熟悉相关法规和标准;
5、能熟练运用编制安全评价报告所需的常用软件;
6、具备良好的沟通表达能力、协调组织能力和逻辑思维能力。
二、职位福利:五险一金、绩效奖、全勤奖、包吃住、带薪假(所有节假日)、
福利好、薪资不封顶。
三、职位亮点:公司自有资质,团队好,氛围优;环境好、薪资高;业务多,有保障。
8K~15K/月 江西省 / 新余市 / 渝水区 本科 5-10年
环境好 年终奖 双休 五险一金 交通方便 包食宿 有提成 全勤奖 有年假 管理规范
2026-05-15
15K~25K
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工程师要求:
1、年龄30-62岁,身体状况良好,统招本科及以上学历,采矿工程、勘查技术与 工程等相关专业毕业;
2、具有3年及以上非煤地下金属矿山设计相关工作经验,有设计院公司工作经历,熟悉相关设计规范和标准。
3、能熟练运用常用的办公、设计制图软件,如word,AutuoCAD,Surfer等;
4、具有较好的组织、沟通、协调和语言表达及逻辑思维能力和团队合作精神;
5、具有较强的文字书写和文稿编辑能力;
6、态度好,人品正;能吃苦,工作勤;办事快、效率高。
二、职位福利:
五险一金、绩效奖、全勤奖、包吃住、带薪假(法定节假日)、福利好。
三、职位亮点:公司自有资质;团队好、氛围优;环境好、薪资不封顶;业务多,有保障。
15K~25K/月 江西省 / 新余市 / 渝水区 本科 5-10年
环境好 年终奖 双休 五险一金 交通方便 包食宿 管理规范 有提成 全勤奖 有年假
2026-05-14
面议
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 一、职位背景
平安集团,作为中国领先的综合性金融服务集团,致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来,平安人寿依托集团综合金融十医疗养老生态布局,推出6大产品+服务体系;顺应长寿时代发展趋势,响应国家高质量发展战略,重磅推出保险康养顾问培养计划。其中保险康养顾问高才计划是公司面向保险领域推出的高端人才发展项目,旨在招募三类精英人群:经验丰富的保险主管、业绩卓越的个人销售精英(顶尖/普通绩优)、及无保险经验的高端金融人才。通过严格的选拔、专属培训及资源支持,培养复合型保险康养顾问,是(小一站式解决方案的价值传道者”,助力您在保险行业实现职业跃升。
二、工作职责
1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,通过专业咨询,是“一站式解决方案的价值传递者”
客户关系管理
2、建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸
引潜在客户。
4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培
训,不断提升自身的专业素养和服务能力。
三、招募要求
1、年龄:25-55岁(根据人群略有差异,主管28-55周岁,无经验者25-55周岁)。
2、学历:主管/个人绩优要求大专及以上学历,过往无保险销售经验本科及以上学历。
3、品质:无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录,业务品质良好。
4、过往从业经验:主管要求在保险行业连续任职满1年,且任主管6个月以上,过去5年
任职公司≤2家;个人绩优要求在保险行业连续任职满2年,过去5年任职公司≤2家;无
保险销售经验者要求金融行业(银行/证券/财富)销售或高级管理岗位2年以上。
5、年收入要求:近一年年收入≥32万元
四、职位亮点
1、高起点职级:根据考核结果及资质评估,有机会套转高职级并适当减免初期考核压力
2、享受专属津贴
3、专属入司流程:简化入司流程,入司更便捷
4、培训支持:保险主管及个人绩优免去常规培训,专属培训赋能
5、产品销售权限:产品权限快速开通,支持销售复杂及新型保险产品。
6、广阔的晋升发展空间:保险主管及个人绩优晋升考核减免,快速晋升
面议 江西省 / 新余市 / 渝水区 大专 5-10年
环境好 双休 交通方便 管理规范 有提成 全勤奖 有年假 有补助 晋升快 旅游
2026-05-13
25K~35K
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、 任职要求:
1、 身体状况良好,采矿工程专业,本科及以上学历,高级工程师;
2.、具有五年以上设计院矿山设计工作经验或十年以上大型国有企业同等职位经 历,且有从事地下矿山现场技术和管理经验;
3.、能独立处理矿山安全工程技术难点,有承担独立审核设计(含文本和图纸)的 能力,熟悉矿山设计相关法律、法规和规范;
4.、具有良好的组织、沟通、协调、管理和语言表达能力,具有一定的工作承压 能力和良好的团队精神;
5、人品高尚、以身作则、爱岗敬业、工作负责、办事效率高;
6、能熟练使用word和CAD等制图软件。
二、职位福利:五险一金、绩效奖、全勤奖、包吃住、带薪假(所有节假日)、
福利好、薪资不封顶。
三、职位亮点:公司自有资质,团队好,氛围优;环境好、薪资高;业务多,有保障。
25K~35K/月 江西省 / 新余市 / 渝水区 本科 5-10年
环境好 年终奖 双休 五险一金 交通方便 包食宿 有提成 管理规范 全勤奖 有年假
2026-05-11
面议
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数3人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 电话销售岗位:女性 年龄28-45岁,中专以上文凭,做过销售的优先!没有经验也可以,会有主管带。主要开发新客户及维护老客户。反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力,会基本的电脑操作。有亲和力,性格开朗,热爱销售,抗压能力强,办事稳重。双休,法定节假日带薪休假,三节福利,季度团建,免费工作餐!综合薪资5000-10000上不封顶
面议/月 江西省 / 新余市 / 渝水区 学历不限 经验不限
环境好 年终奖 双休 朝九晚五 交通方便 有提成 全勤奖 有年假 技术培训 旅游
2026-04-15
5.5K~15K
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数10人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1、化学工程及工艺硕士研究生2人、采矿工程本科/硕士研究生2人、自动化本科/硕士研究生2人、环境工程本科/研究生2人、冶金工程本科/硕
士研究生2人,男女不限,年龄26-60岁,身体状况良好;
2、统招本科及以上学历,取得注册安全工程师资格证书者优先;
3、能熟练运用常用的办公软件,如word等;能熟练运用常用的制图软件,如AutuoCAD;
4、具有较好的语言组织、沟通、协调和表达能力;
5、具有较强的文字组织、书写、编辑和推理能力;
6、具有较强的团队意识、服从意识,爱岗敬业,甘于奉献;
7、态度好,人品正;能吃苦,工作勤;办事快、效率高。
5.5K~15K/月 江西省 / 新余市 / 渝水区 本科 3-5年
环境好 年终奖 双休 五险一金 交通方便 管理规范 有提成 全勤奖 有年假
2026-03-30
4K~7K
工作地区江西省 / 新余市 / 渝水区
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 职位要求:年龄20-45岁,男女不限,诚实肯干,有服务意识,抗压能力强,形象佳,有相关工作经验者优先。
福利待遇:提供具有竞争力薪资,充分体现多劳多得原则,健全的培训机制和晋升通道,人性化的员工福利及保障(社保、年终奖、带薪年假、生日及节日福利)。
工作地点:新余市•渝水区
4K~7K/月 江西省 / 新余市 / 渝水区 学历不限 经验不限
环境好 加班费 交通方便 加班补助 管理规范 有提成 全勤奖 有年假 有补助 晋升快
2026-02-14
6K~7.5K
工作地区江西省 / 新余市 / 高新技术产业园区
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验3-5年
- 要求:初中以上文凭,20-45岁,男女不限,两班倒12小时制,有带钢退火行业优先。工作相对简单,有老师傅专门教会。
6K~7.5K/月 江西省 / 新余市 / 高新技术产业园区 学历不限 3-5年
环境好 交通方便 加班补助 管理规范 包食宿 全勤奖 晋升快 技术培训
2026-02-13
7K~9K
工作地区江西省 / 新余市 / 高新技术产业园区
招聘人数10人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 要求:初中以上文凭,20-45岁,男女不限,需有带钢同行业操作机器工作经验。白班上班时间8:00-17:30;中班17:30-3:00
待遇:7000-9000元/月 +(且享受骨干激励分红奖500-1000元。)
7K~9K/月 江西省 / 新余市 / 高新技术产业园区 学历不限 经验不限
环境好 年终奖 交通方便 包食宿 加班补助 管理规范 全勤奖 晋升快 技术培训
2026-02-13

